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금산시니어클럽은 고령사회 노인들의 일자리창출 및 활성화와 각 회원기관 권익보호 및 균형적 발전을 위하여 상호연대와 협력을 통해 공동사업ㆍ교육 및 훈련ㆍ정책개발ㆍ조사연구사업 등의 제반사업을 함으로써 일하는 노인들의 활기찬 노후 정착에 기여하기 위해 설립되었습니다.
사업목적- 어르신이 활기차고 건강한 노후생활을 영위할 수 있도록 다양한 일자리와 사회활동을 지원하여 노인복지 향상에 기여
시니어클럽이란?
노인의 생애 경험 및 지식을 활용할 수 있는 다양한 노인 적합형 사회활동을 개발하고 환경을 조성하여 지역사회에서 건강하고 생산적인 노인 사회활동을 만들어가는 노인일자리지원기관입니다.
시니어클럽의 설립배경- 고령사회를 대비, 노인들의 경제활동 및 사회참여 활동을 통하여 일하는 노인들의 밝고 건강한 노후를 정착시키고자 2001년 보건복지부 장관의 지정에 의해 탄생하였습니다.
시니어클럽의 주요업무 및 역할① 지역노인일자리 지원기관으로서 기능 및 역할 수행
② 지역특성에 적합한 공익활동, 사회서비스형, 시장형사업단 사업 수행
③ 지역사회 내의 노인인력 활용을 위한 교육 훈련 및 사후 관리
④ 일하는 노인을 위한 지역 연대 및 기타 관련사업 수행
시니어클럽 사업내용
| 구분 | 유형 | 주요내용 | 예산 지원형태 | 활동성격 |
|---|---|---|---|---|
| 공공형 | 공익활동 | 노인이 자기만족과 성취감 향상 및 지역사회 공익증진을 위해 참여하는 활동 | 지자체 경상보조 | 봉사(사회공헌) |
| 재능나눔 활동 | 재능을 보유한 노인이 자기만족과 성취감 향상, 지역사회 공익 증진을 위해 자발적으로 참여하는 봉사성격의 각종 활동 | 민간 경상보조 | ||
| 사회서비스형 | 노인의 경력과 활동역량을 활용하여 사회적 도움이 필요한 영역(지역사회 돌봄, 안전관련 등)에 서비스를 제공하는 일자리 | 지자체 경상보조 | 근로 | |
| 민간형 | 시장형 사업단 | 참여자 인건비 일부를 보충지원하고 추가 사업 수익으로 연중 운영하는 노인 일자리 | 지자체 경상보조 | |
| 취업 알선형 | 수요처의 요구에 의해서 일정 교육을 수료하거나 관련된 업무능력이 있는 자를 해당 수요처로 연계하여 근무기간에 대한 일정 임금을 지급받을 수 있는 일자리 | 지자체 경상보조, 민간 경상보조 | ||
| 시니어 인턴십 | 만 60세 이상자의 고용촉진을 위해 기업에 인건비를 지원하여 계속 고용을 유도하는 사업 | 민간 경상보조 | ||
| 고령자 친화기업 | 고령자가 경쟁력을 가질 수 있는 적합한 직종에서 다수의 고령자를 고용하는 기업 설립 지원 | 민간 경상보조 | ||